Marktstudie "Mediation in deutschsprachigen Unternehmen" (2003)

In Kooperation mit dem Internetportal "Managementwissen Online" (MWonline) haben wir die Marktstudie "Mediation in deutschsprachigen Unternehmen" durchgeführt.

• "Nachfrage nach externen Mediatoren noch gering", managerSeminare, Ausgabe 02/2004
• "Bekanntheit gut, Verbreitung schlecht", Personal Magazin, Ausgabe 12/2003
• "Umfrageergebnisse: 'Mediation in Unternehmen'", mediationsreport, Ausgabe 12/2003

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• Nestler/Hammes/Gläßer/Kirchhoff/Breidenbach in: PricewaterhouseCoopers/Europa-Universität Viadrina (Hrsg.): Commercial Dispute Resolution. Konfliktbearbeitungsverfahren im Vergleich. Frankfurt Main, 2005. Bezug: Broschüre vergriffen - Download
  
  Die Studie "Commercial Dispute Resolution" stellt anhand sechs verschiedener Typen von Konfliktbearbeitungsverfahren die Nutzungspräferenzen und Erwartungen von Unternehmen bei der Bearbeitung von Konflikten, etwaigen Veränderungsbedarf sowie zukünftige Entwicklungstrends dar. Ein zentrales Ergebnis ist, dass die Vorstellungen und Erwartungen, die Unternehmen mit Konfliktbearbeitungsverfahren verbinden, teilweise nicht dem tatsächlichen Vorgehen im Konfliktfall entsprechen.
  
  
• Wellmann/Kraus/Kampherm in: PricewaterhouseCoopers/Europa-Universität Viadrina (Hrsg.):
  Praxis des Konfliktmanagements deutscher Unternehmen. Ergebnisse einer qualitativen Folgestudie zu Commercial Dispute Resolution – Konfliktbearbeitungsverfahren im Vergleich. Frankfurt am Main, 2007. Bezug: Broschüre bestellen - Download
  
  In einer qualitativen Studie untersuchte PricewaterhouseCoopers in Zusammenarbeit mit der Europa-Universität Viadrina die Gründe dafür, dass Unternehmen Gerichtsverfahren zur Lösung von Konflikten zwar nachteilig bewerten, sie aber häufig nutzen. Dagegen entsprechen Verfahren der außergerichtlichen Konfliktbeilegungen eher den Erwartungen der Unternehmen, werden aber nur verhalten genutzt. Diese Inkongruenz hatte die quantitative Studie "Konfliktbearbeitungsverfahren im Vergleich" von 2005 deutlich gemacht.
  
  
• PricewaterhouseCoopers/Queen Mary University of London (Hrsg.):  International arbitration: Corporate attitudes and practices 2006. London, 2006. Bezug: Download
  
  This study into the views of in-house counsel at leading corporations around the world tests twelve perceptions around international arbitration and uses the empirical evidence from the research to either confirm or challenge these perceptions. The results provide valuable insights for any business that trades or invests abroad.