In diesem Beitrag zeigt Elke Schwertfeger, Inhaberin von Zweisicht, anhand eines persönlichen Beispiels auf, wie dir die Mediation mit dem Inneren Team auf spielerische Weise zu Klarheit und einem souveränen Auftreten verhilft.
Das Prinzip der Allparteilichkeit ist eine wichtige Grundhaltung in der Mediation, doch es gibt Grenzen. Hier erfährst du, wann und warum wir uns als Mediator*innen politisch klar positionieren.
Sind wir als Mediator*innen zu politischer Neutralität verpflichtet? Read More »
In einer Mediationsausbildung lernst du verschiedene Gesprächsführungstechniken, um das gegenseitige Verständnis der Konflitkparteien zu fördern. In diesem Beitrag gehen wir näher auf die Methode „Aktiv Zuhören“ ein. Mit ihr ist es möglich, die andere Person wirklich zu verstehen und ihr das Gefühl zu geben, dass sie verstanden wird. Das ist besonders in professionellen Beratungskontexten, wie Mediation, Coaching oder Therapie wichtig, aber auch private Beziehungen profitieren sehr davon.
Aktiv Zuhören: Das wichtigste Handwerkszeug der Gesprächsführung Read More »
Eine Mediationsausbildung und eine Coachingausbildung ergänzen sich perfekt. Wenn Sie auf der Suche sind nach guten Argumenten sind, um Ihren Arbeitgeber von dieser Kombination zu überzeugen, dann werden Sie in diesem Beitrag fündig.
Gute Argumente für die Kombination von Mediationsausbildung und Coachingausbildung Read More »