Rollen im Change Management: Mediator*in

Veränderungsprozesse im Unternehmen werden von Akteuren intern und extern initiiert und gestaltet. Dabei gibt es verschiedene relevante Rollen. In der Ausgabe 07/2017 der Zeitschrift „Changement! – Veränderungsprozesse aktiv und erfolgreich gestalten“ hat Christian Bähner einen Artikel zum Rollenverständnis des Mediators beigetragen. Der Artikel steht Ihnen als Newsletter-Abonnent*in ab sofort im exklusiven Downloadbereich als PDF-Download zur Verfügung.